Deloitte projeta crescimento de 10% a 15% para setor que lidera exportações há mais de 30 anos e faturou US$ 2,9 bilhões em 2024
O Brasil deve ultrapassar a marca de US$ 3 bilhões em exportações de tabaco em 2025, segundo projeção da consultoria Deloitte. A estimativa, divulgada pelo Sinditabaco (Sindicato Interestadual da Indústria do Tabaco) na 2ª feira (28.abr.2025), indica crescimento entre 10% e 15% tanto em volume quanto em valor comercializado para o setor.
No 1º trimestre de 2025, o país embarcou 104 mil toneladas de tabaco para o mercado internacional. Dados do MDIC/ComexStat (Ministério do Desenvolvimento, Indústria, Comércio e Serviços) mostram que o volume exportado foi 1,78% menor em relação ao mesmo período de 2024. Apesar disso, o valor comercializado cresceu 12,85%, alcançando US$ 744 milhões no trimestre.
O aumento projetado para 2025 acontece após o desempenho positivo registrado em 2024, quando o setor arrecadou US$ 2,9 bilhões com exportações — valor superior à média histórica da última década, de US$ 2 bilhões.
China, Bélgica, Indonésia, Estados Unidos e Emirados Árabes Unidos foram os principais compradores do tabaco brasileiro no 1º trimestre de 2025. O Brasil lidera as exportações mundiais do produto há mais de 30 anos e está atrás apenas da China em volume de produção global.
Em 2024, o país exportou 455 mil toneladas para 113 nações. Cerca de 90% da produção nacional tem como destino o mercado externo. A cadeia produtiva do tabaco concentra-se principalmente na região Sul do país e envolve milhares de produtores rurais.
A receita gerada para os agricultores em 2024 foi de aproximadamente R$ 12 bilhões. Já a arrecadação em tributos chegou a cerca de R$ 17 bilhões no mesmo período.
Mesmo com uma queda de 11,10% no volume exportado em 2024, o faturamento do setor cresceu 9%, segundo o ComexStat. Os dados evidenciam a valorização do produto brasileiro no mercado internacional.
1. Açougueiro desossador, trabalhar de seg a sex das 07h:30 às 18h e fim de semana. Colaborador – 01 vaga
2. Ajudante de pátio. Colaborador – 01 vaga
3. Assistente de vendas externas, saber pacote office, fazer planilhas e lidar com sistema. Colaboradores – 01 vaga
4. Atendente de balcão, horário: terça à domingo 13:00hs às 21:20hs, folga: segunda-feira, necessário ter referência, salário + hora extra + adicional noturno + prêmio assiduidade. Colaboradores – 02 vagas
5. Atendente/Auxiliar de frios, armazena, organiza, acompanha as validades dos produtos e realiza controle de estoques dentro das câmaras frias, mantém a limpeza e a organização do ambiente, trabalhar de 13h as 22h com 1h:40 de intervalo, escala de 6×1. Colaboradores – 01 vaga
6. Auxiliar de cozinha, não é necessário ter experiência na função, porém precisa ter agilidade, pró-atividade e interesse em aprender, para trabalhar em escala de 12×36 em restaurante no Catalão Shopping, das 10h às 22h (podendo haver necessidade de estender). Colaboradores – 01 vaga
7. Auxiliar de lavanderia. Colaboradora – 01 vaga
8. Auxiliar de lavanderia. Colaboradora – 01 vaga
9. Auxiliar de linha de produção, ter disponibilidade para trabalhar no turno das 16h às 23h:56 de seg a sex. Colaboradora – 08 vagas
10. Auxiliar de linha de produção para trabalhar na produção de manilhas de concreto. Colaborador – 02 vaga
11. Auxiliar de mecânico com experiência em mecânica de motos, perfil comunicativo, proativo, comprometido/pontualidade, remuneração salarial R$1.718,00 mais hora extra. Colaborador – 01 vaga
12. Escovista para trabalhar em loja de noivas. Colaboradora – 01 vaga
13. Escovista com experiencia. Colaboradores – 2 vagas
14. Carreteiro bi-trem com experiência, CNH “E”. Colaborador – 01 vaga
15. Chefe de serviço de limpeza, lidera e organiza a equipe de trabalho na realização da limpeza e conservação, acompanha checklist das rotinas, controla a distribuição de materiais e tarefas e escalas de colaboradores, ensino médio completo, experiência na função, desejável experiência em gestão de pessoas, horário de trabalho das 6h às 15h com 1h:40 de intervalo, escala de 6×1. Colaboradores – 01 vaga
16. Confeiteiro experiência comprovada em carteira. Colaboradores – 01 vaga
17. Consultor/vendedor, ensino médio. Colaboradores – 100 vagas
18. Consultor de vendas de serviços (plataforma de comercialização de energia) experiência previa em vendas e representação comercial, precisa de veículo próprio, CNH”AB”. Colaboradores – 03 vagas
19. Consultor de vendas com experiência na CTPS, será um diferencial ter interesse na área de estética. Colaboradores – 01 vaga
20. Consultor de vendas com experiência comprovada na CTPS, ensino médio completo, habilidades com vendas e metas, comunicação e comprometimento focado em resultados. Colaboradores – 01 vaga
21. Empacotador, trabalhar 2 turnos manhã/tarde. Colaboradores – 02 vagas
22. Empregado domestica para cozinhar e cuidar da casa, seg a sex no Bairro Alto do Boa Vista II. Colaboradora – 01 vaga
23. Empregado doméstico. (Bairro mãe de Deus). Colaboradora – 01 vaga
24. Empregada doméstica diarista para arrumar e lavar 2x na semana. (Bairro Ipanema). Colaboradora – 01 vaga
25. Empregado doméstico para arrumar, lavar e passar. Salário + vale transporte (R$398,00) + vale alimentação (R$524,00), trabalhar no Condomínio Paquetá, precisa de referências. Colaboradora – 01 vaga
26. Empregada doméstica, lavar, passar e arrumar, precisa de referências (Bairro Alto do Boa Vista). Colaboradora – 01 vaga
27. Empregada doméstica com experiência, arrumar, lavar, passar, (Bairro Santa Helena II). Colaboradora – 01 vaga
28. Expedidor de materiais de construção. Colaborador – 01 vaga
29. Estoquista, trabalhar em horário comercial de sex a sab, (CNH “AB”). Colaborador – 01 vaga
30. Estoquista. Colaboradores – 01 vaga
31. Farmacêutico com experiência. Colaboradores – 01 vaga
32. Garçom. Colaboradores – 01 vaga
33. Garçom. Colaboradores – 01 vaga
34. Ajudante de segurança eletrônica com experiência, preferencialmente ter condução própria ou morar nas proximidades do Pontal Norte. Colaborador – 01 vaga
35. Lubrificador, experiência na função, proatividade, boa comunicação, trabalho em equipe. Colaborador – 01 vaga
36. Manicure com experiência em trabalhar em salão. Colaboradora – 02 vagas
37. Montagens e solda (trabalho em altura). Colaborador – 01 vaga
38. Montador de estruturas metálicas com experiência. Colaborador – 01 vaga
39. Montador de paletes. Colaborador – 01 vaga
40. Motorista entregador de roupas, CNH “AB”. Colaboradores – 1 vaga
41. Motorista entregador (Gás), com experiência, CNH “AB”, disponibilidade de horário (domingos e feriados). Colaborador – 01 vaga
42. Motorista entregador de roupas, CNH “AB”. Colaboradores – 01 vaga
43. Oficial de serviços gerais, trabalhar de seg a sex, salário R$1.601,15 + 20% de insalubridade (R$303,60 mês), vagas disponíveis para PCD também. Colaboradores – 23 vagas
44. Oficial de serviços gerais e conservação, realiza e mantêm a organização de espaços coletivos, áreas de circulação, e demais ambientes internos e externo da empresa (refeitórios, banheiros, área de descanso entre outros). Colaboradores – 01 vaga
45. Oficial de serviços gerais, garantir a limpeza das áreas comuns, cuidar do pátio, entre outras atividades. Colaborador – 01 vaga
46. Operador de caixa, trabalhar horário 13:45 ás 22:15hs. Colaboradores – 01 vaga
47. Operador de caixa, trabalhar 2 turnos manhã/tarde. Colaboradores – 02 vagas
48. Operador de caixa para trabalhar das 13h às 22h. Colaboradores – 01 vaga
49. Operador de caixa, preferível que tenha experiência na função, para trabalhar em escala de 12×36 em restaurante no Catalão Shopping, preferência por quem more nas proximidades. Colaboradores – 01 vaga
50. Operador de forno (biscoiteiro), trabalhar com produção de biscoitos. Colaboradora – 01 vaga
51. Operador de máquina de perfuração para trabalhar na usina hidrelétrica em Davinópolis, transporte todos os dias e refeição no local. Colaborador – 04 vagas
52. Operador de loja, atendimento ao cliente, embalar compras, organizar os carrinhos de compras no estacionamento, trabalhar das 13h às 22h com 1h:40 de intervalo, escala 6×1. Colaboradores – 01 vaga
53. Padeiro com experiência comprovada em carteira. Colaboradores – 01 vaga
54. Passador de roupa com experiência para trabalhar de seg a sex. Colaboradora – 01 vaga
55. Passadeira de roupa industrial com experiência, experiência em calandra, para trabalhar de seg a sáb. Colaboradora – 01 vaga
56. Pintor de automóveis com experiência na área. Colaborador – 01 vaga
57. Professor de matemática com experiência na área de exatas. Colaboradores – 01 vaga
58. Recepcionista, Atendimento ao público: Empatia, simpatia, cordialidade e paciência, Comunicação: Boa comunicação oral e escrita, Organização: Organização de documentos, tarefas e informações. Valor salarial R$ 1518,00 + ajuda de custo, horário de segunda à quinta 7:30 até 17:30 e sexta de: 8:00 a 17:00. Colaboradora – 01 vaga
59. Recepcionista secretaria para trabalhar na escola de inglês, informática básica, ter experiência na parte administrativa, trabalhar de seg a sex 12h às 20h, sab das 8h às 12h. Colaboradores – 01 vaga
60. Repositor. Colaboradora – 01 vaga
61. Repositor de mercadorias, abastecimento e organização das gôndolas, precificar e etiquetar produtos, retirar produtos do estoque, trabalhar de 13h as 22h, escala de 6×1. Colaboradores – 04 vagas
62. Salgadeiro com experiência comprovada em carteira. Colaboradores – 1 vaga
63. Serralheiro com experiência. Colaborador – 01 vaga
64. Servente de pedreiro para trabalhar na usina hidrelétrica em Davinópolis, transporte todos os dias, refeição no local. Colaboradores – 08 vagas
65. servente de pedreiro com experiência. Colaborador – 1 vaga
66. Ajudante de tapeceiro que saiba confeccionar capas de banco para carros. Colaboradores – 01 vaga
67. Técnico/instalador de fibras ópticas, ensino médio completo, CNH “AB”. Colaborador – 02 vagas
68. Técnico em segurança industrial com experiência de 1 ano na área de mineração ou formando na área. Colaboradores – 01 vaga
69. Vendedor interno com experiência, CNH “AB”. Colaborador – 01 vaga
70. Vendedor linha leve com experiência em vendas de peças de carro. Colaborador – 01 vaga
71. Vendedora interno para trabalhar em loja de roupas, ser comunicativa. Colaboradora – 01 vaga
Obs: Algumas vagas podem ter sido preenchidas sem aviso prévio. Necessário à apresentação do CPF.
Virmondes Cruvinel abre debate afirmando a necessidade de união de esforços
Lidiane 29 de abril de 2025
Ao abrir a audiência pública que debate o tema “Adolescência e violência nas redes sociais”, na manhã desta terça-feira, 29, o deputado Virmondes Cruvinel (UB) ressaltou a importância e a urgência do enfrentamento a essa problemática, que afeta diretamente o desenvolvimento de crianças e adolescentes.
Cruvinel reforçou o compromisso da Assembleia Legislativa de Goiás (Alego) com o assunto. “Sabemos da importância desse tema, sabemos também da dificuldade enfrentada por isso, e o modelo legislativo precisa acompanhar essa realidade”, observou.
O parlamentar reafirmou que a Casa está aberta e acessível ao debate, com o propósito de assumir sua missão. “O objetivo é avançar no que for necessário, com projetos legislativos, leis de resistência e ações concretas, muitas delas já iniciadas por diversos colegas desde a época em que atuávamos no Legislativo municipal”, destacou.
O legislador apontou para a necessidade de integrar os esforços estaduais com as discussões nacionais. “Com a expertise do deputado federal Zacharias Calil (UB), queremos que esse debate também resulte em ações que possam ser levadas ao Congresso Nacional”, disse, referindo-se ao fortalecimento do enfrentamento da violência nas redes sociais.
Cruvinel ressaltou a importância do diálogo contínuo com as famílias, as escolas e a sociedade como um todo para a criação de um ambiente mais seguro no meio digital. “O controle precisa de diálogo. Diálogo com a família, com os pais, com o ambiente escolar, mostrando que o poder público também pode ajudar a construir essa sensação de segurança.”
Ele também chamou a atenção para o papel da tecnologia, defendendo seu uso responsável e educativo. Disse que a tecnologia e a inteligência artificial devem ser utilizadas para o bem, para complementar a formação educacional e o conhecimento, mas jamais para promover o distanciamento, o isolamento ou a prática de crimes.
Virmondes Cruvinel sugeriu que, a partir da audiência, seja elaborado um encaminhamento prático, com a assinatura de um termo de compromisso entre todas as entidades presentes. “Que possamos ter ações permanentes, campanhas educativas, parcerias com escolas públicas e particulares, assegurando a todas as crianças e adolescentes um ambiente de crescimento e proteção.”
O parlamentar ainda lembrou que Goiás já possui legislação estadual que institui a Semana de Combate a Crimes Cibernéticos em novembro, mas defendeu a intensificação das ações ao longo de todo o ano, especialmente nos próximos dois anos, para garantir avanços concretos nessa área tão sensível.
O Governo de Goiás, por meio da Secretaria de Indústria, Comércio e Serviços (SIC), assinou nesta segunda-feira (28/4) Protocolo de Entendimento que concretiza a instalação da multinacional chinesa Teld Eco Charger no Estado. O titular da SIC, Joel Sant’Anna, está em Qingdao, na sede da empresa na China, onde oficializou o acordo ao lado do vice-presidente da companhia, Tiecai Liu.
A indústria, especializada em carregamento e recarga para veículos elétricos, será instalada no Distrito Agroindustrial de Anápolis (Daia), com investimento estimado em R$ 100 milhões. A Teld é responsável por 42% da produção de carregadores elétricos na China e está entre os principais fabricantes globais de equipamentos para carros e ônibus elétricos.
Em Goiás, além da unidade fabril em Anápolis, a empresa também implantará três eletropostos (local equipado para fornecer energia elétrica e recarregar bateria de veículos elétricos e híbridos plug-in) de carregamento rápido em Goiânia, com tempo estimado de até 20 minutos por recarga, sendo a primeira do setor a oferecer esse tipo de infraestrutura no estado.
“A chegada da Teld é um marco para Goiás. O fato de essa gigante asiática ter escolhido se instalar em nosso estado demonstra a potência da economia goiana e posiciona Goiás na vanguarda do desenvolvimento sustentável”, comemora Joel Sant’Anna.
Missões para atrair empresas e gerar renda
De acordo com a SIC, o Governo de Goiás tem intensificado sua agenda de missões internacionais, especialmente na China, com o objetivo de atrair investimentos que gerem emprego, renda e desenvolvimento. Um exemplo bem-sucedido é a instalação da gigante Weichai, também chinesa, em Itumbiara, resultado de missão ao país asiático em 2024 liderada pelo governador Ronaldo Caiado.
Já a parceria com a Teld teve início em novembro do ano passado, durante uma missão oficial coordenada por Joel Sant’Anna, com participação do Corpo de Bombeiros Militar de Goiás. Na ocasião, foram realizadas visitas técnicas e estudos para a implantação de carregadores elétricos em novos empreendimentos, além das articulações que culminaram na instalação da fábrica em Anápolis e dos três eletropostos em Goiânia.
André Mendonça, Gilmar Mendes, Luiz Fux e Nunes Marques divergiram do relator; Moraes foi acompanhado por Flávio Dino, Edson Fachin, Roberto Barroso, Cármen Lúcia e Dias Toffoli
O STF (Supremo Tribunal Federal) decidiu nesta 2ª feira (28.abr.2025) por 6 a 4 manter a prisão do ex-presidente Fernando Collor –condenado a 8 anos e 10 meses de prisão pelos crimes de corrupção passiva, lavagem de dinheiro e associação criminosa.
Eis o placar:
- 6 votos para rejeitar o recurso e manter a prisão – Alexandre de Moraes (relator), Flávio Dino, Edson Fachin, Roberto Barroso (presidente da Corte), Cármen Lúcia e Dias Toffoli;
- 4 votos para reconhecer o recurso e revogar a prisão – André Mendonça (leia a íntegra do voto – PDF – 210 kB), Gilmar Mendes (íntegra do voto – PDF – 147 kB), Luiz Fux e Nunes Marques (íntegra – 156 kB); e
- 1 impedido – Cristiano Zanin (por ter atuado como advogado em processos da operação Lava Jato antes de chegar ao Supremo).
DIVERGÊNCIA
Mendonça abriu a divergência para reconhecer o recurso da defesa para rever a dosimetria das penas.
Ele argumentou que o fato de 4 ministros terem votado a favor do recurso de Collor para fixar a sua pena em 4 anos de prisão, e não 8 anos e 10 meses, como na sentença, é suficiente para admitir o novo recurso.
Os advogados tentavam reduzir a pena com base na divergência entre os votos dos ministros. Buscavam que prevalecesse a pena menor defendida por Mendonça, Nunes Marques, Toffoli e Gilmar.
Moraes afirmou que a defesa só repetia argumentos já rejeitados, na tentativa de atrasar o cumprimento da pena. Mendonça, no entanto, afirmou que o recurso integra o “direito à ampla defesa”.
COLLOR PRESO
O ex-presidente Fernando Collor, 75 anos, está preso numa ala especial da Penitenciária Masculina Baldomero Cavalcanti, em Maceió (AL) desde a 6ª feira (25.abr). Depois de audiência de custódia, Moraes determinou que ele fosse encaminhado à unidade prisional para iniciar o cumprimento da pena.
Collor aguarda decisão sobre um pedido de prisão domiciliar humanitária, já que tem 75 anos e comorbidades graves, como Parkinson, apneia do sono grave e transtorno afetivo bipolar.
Ele foi condenado em 2023 por corrupção em um processo que derivou da operação Lava Jato e denunciado em 2015 pela PGR (Procuradoria Geral da República) ao STF, que iniciou uma ação penal contra o então senador por Alagoas.
A denúncia acusava Collor de ter recebido uma propina de R$ 20 milhões para favorecer a UTC Engenharia em contratos com a BR Distribuidora (hoje Vibra Energia), subsidiária da Petrobras. Ele teria influenciado as indicações à diretoria da distribuidora de combustíveis. Os pagamentos foram feitos de 2010 a 2014.
Collor deixou o Congresso em 2022, quando não foi eleito. Em 1992, sofreu um processo de impeachment por um esquema de tráfico de influência durante o seu governo, e de corrupção em reformas na casa da família em Brasília.
A movimentação política em Nerópolis ganhou novo fôlego nos últimos dias. O ex-prefeito Gil Tavares (Republicanos) intensificou suas articulações para disputar uma cadeira na Assembleia Legislativa de Goiás (Alego) nas eleições de 2026. Embora ainda não tenha feito um anúncio oficial, o projeto já é tema recorrente nas rodas políticas da cidade e nas conversas de bastidores do cenário estadual.
Localizada a apenas 36 km de Goiânia, Nerópolis vive a expectativa de voltar a ter um representante na Alego após mais de três décadas. O último deputado eleito pelo município foi Dr. Edwaldo Borges, que cumpriu mandato entre 1991 e 1995 pelo PSDB. Desde então, a cidade do doce amarga a ausência de representação própria no legislativo goiano.
Gil Tavares, que comandou a prefeitura em três mandatos (2009–2012 e 2017–2024), encerrou seu último governo com alta aprovação popular, o que embala sua confiança para o novo desafio. Segundo aliados, o ex-prefeito acredita que poderá garantir a maioria dos votos em sua cidade natal, apostando em seu legado político e na boa relação construída com o eleitorado.
Com população estimada em 33.706 habitantes (IBGE 2024), a meta de Gil é ousada: ele pretende concentrar mais de 50% da sua votação estadual em Nerópolis, buscando o restante dos votos espalhados por diversas regiões de Goiás.
Porém, a missão não é simples. Além da tradicional necessidade de articulação política fora do reduto eleitoral, a eleição para deputado estadual exige uma base sólida de alianças, estrutura financeira robusta e, principalmente, a escolha de um partido competitivo — capaz de garantir uma boa formação de legenda.
Gil já demonstrou habilidade política ao conseguir eleger seu sucessor, o atual prefeito Dr. Luiz (Republicanos), que venceu as eleições de 2024 com 10.887 votos (56,14% dos válidos), derrotando a ex-vereadora Elisa da Saúde (PP), que ficou em segundo lugar com 7.973 votos (41,11%).
No entanto, Elisa da Saúde surge novamente no horizonte como um desafio. A ex-vereadora também movimenta aliados e, segundo fontes próximas, deve buscar uma vaga na Assembleia Legislativa em 2026, o que promete acirrar a disputa pelo eleitorado no município.
Enquanto a definição partidária não é sacramentada — e a avaliação sobre a estrutura que o Republicanos oferecerá segue em análise —, Gil Tavares atua nos bastidores, costurando apoios e alinhando estratégias para fortalecer seu projeto eleitoral. Nos próximos meses, a movimentação tende a se intensificar, com possíveis desdobramentos que podem redesenhar a política local.
A corrida por uma vaga na Alego já começou em Nerópolis — e Gil Tavares aposta que, desta vez, a cidade do doce voltará a ter voz no Parlamento goiano.
Commanders fecham acordo para estádio no local do antigo RFK em Washington
Lidiane 28 de abril de 2025
Projeto de US$ 4 bilhões prevê inauguração em 2030 e representa o maior investimento privado na história da capital americana
O Washington Commanders e o governo do Distrito de Columbia anunciaram nesta 2ª feira (28.abr.2025) um acordo para construir um novo estádio no local do antigo RFK Stadium, onde o time jogou entre 1961 e 1996. O projeto, avaliado em quase US$ 4 bilhões (R$ 22,4 bilhões), estabelece a inauguração da nova arena para 2030, com obras programadas para iniciar no próximo ano, após aprovação do Conselho da Cidade.
O Commanders investirá US$ 2,7 bilhões (R$ 15,1 bilhões), enquanto Washington destinará US$ 1,1 bilhão (R$ 6,1 bilhões) para o desenvolvimento do estádio e de áreas residenciais, recreativas e comerciais em 170 acres na região do Anacostia River. O estádio ocupará apenas 16 acres e terá capacidade para 65 mil torcedores, com cobertura para eventos durante o ano inteiro.
Josh Harris, proprietário majoritário do time, disse que a iniciativa representa “o maior investimento privado da história de D.C.” e destacou o compromisso dos proprietários em revitalizar a região.
O anúncio foi feito no National Press Club, com a presença de Harris, da prefeita Muriel Bowser e do comissário da NFL, Roger Goodell. Goodell disse que a nova arena “aumenta dramaticamente” as chances de Washington sediar um Super Bowl. A música “Welcome to DC”, do Mambo Sauce, embalou a chegada das autoridades.
Donald Trump também comemorou o anúncio em suas redes sociais. “Estamos tornando Washington, D.C., grande novamente, um passo de cada vez!”, escreveu o presidente em sua rede Truth Social.
A mudança só foi possível após a aprovação de uma lei, sancionada em janeiro por Joe Biden, que transferiu o terreno federal do antigo RFK Stadium para o governo de D.C.
A franquia, que joga atualmente em Landover, Maryland, continuará no local até o término do contrato em 2027. O time já se comprometeu a ajudar na reurbanização da área em Maryland. O governador Wes Moore desejou sucesso ao Commanders e destacou o esforço de seu estado para manter a equipe.
Se aprovado, o projeto marcará o retorno do futebol americano ao centro da capital, a poucos quilômetros do Capitólio e do Monumento a Washington.
Ricardo Quirino presidiu audiência pública que debateu o tema “Cidade Amiga da Pessoa Idosa”, na manhã desta 2ª-feira
Lidiane 28 de abril de 2025
Presidida pelo deputado Ricardo Quirino (Republicanos), a Comissão de Atenção à Pessoa Idosa da Assembleia Lgislativa de Goiás (Alego) realizou, na manhã desta segunda-feira, 28, audiência pública com o tema “Cidade Amiga da Pessoa Idosa”. O evento teve como objetivo discutir projetos voltados a proporcionar cidades mais adequadas aos idosos, com ambientes urbanos mais acolhedores, acessíveis e inclusivos, programa da Organização Mundial da Saúde (OMS) e da Organização Pan-Americana da Saúde (Opas).
Além do propositor da iniciativa, participaram da mesa das discussões: o coordenador do Centro de Apoio de Políticas Públicas e Direitos Humanos do Ministério Público, promotor de justiça André Lobo; e a primeira-dama de Senador Canedo, Simone Assis.
Quirino em seu discurso, defendeu a criação de políticas públicas para tornar Goiânia uma cidade mais adaptada às necessidades dos idosos e destacou a importância de olhar para o envelhecimento com responsabilidade e urgência. “Tudo que temos foi construído pelas mãos de quem hoje tem mais de 60 anos. Respeitar essa trajetória é construir um futuro melhor para todos”, afirmou.
O parlamentar lembrou, ainda, que a transferência de renda promovida pelo governo federal é importante, mas insuficiente para garantir qualidade de vida à população idosa. Segundo ele, é necessário avançar em políticas que promovam autonomia e dignidade.
Espaços de diálogo
O parlamentar reforçou a necessidade de criar espaços de diálogo e articulação para enfrentar os desafios do envelhecimento populacional e também ressaltou que o conceito de “Cidade Amiga da Pessoa Idosa”, promovido pela Opas, deve servir de guia para a transformação de Goiânia. “Queremos uma cidade onde envelhecer seja motivo de orgulho e não de abandono”, pontuou.
Quirino citou que os princípios fundamentais para essa construção são: acessibilidade, respeito, segurança, inclusão e participação, que são os pilares que garantem não apenas o bem-estar dos idosos, mas uma cidade melhor para todos.
Ao final, o deputado reforçou o compromisso de dar continuidade às discussões, transformando as ideias em ações concretas. “Uma cidade amiga da pessoa idosa não nasce da noite para o dia. Ela é construída dia após dia, com o envolvimento de todos. E é isso que vamos fazer em Goiás”, concluiu.
Direitos Humanos
A primeira-dama de Senador Canedo, Simone Assis, falou da importância da transição que o município está vivendo no atendimento à população idosa. Ela relatou que a gestão municipal está criando a Secretaria de Direitos Humanos, para onde serão transferidas as políticas voltadas aos idosos. Atualmente, essas ações estão concentradas na Secretaria de Assistência Social. “A população idosa está cada vez mais numerosa em nosso município. Precisamos dar mais atenção a essas pautas, separando-as da assistência social para que possam crescer e receber o carinho e a atenção que merecem.”
Simone explicou que a mudança já ocorreu de forma semelhante com a política habitacional do município, que, ao ganhar uma estrutura própria, alcançou resultados muito mais expressivos. A expectativa é que a política para idosos siga o mesmo caminho de sucesso.
A primeira-dama discorreu, também, sobre o desafio enfrentado após a pandemia de covid-19, período em que os grupos de convivência foram dispersados. Desde então, o município tem investido em ações para reintegrar os idosos por meio de atividades culturais, esportivas e de educação. Segundo ela, o número de participantes cresceu tanto que ultrapassou a capacidade da assistência social. “Muitos idosos hoje não são mais usuários típicos da assistência social. Precisamos criar uma rede que acolha todos, sem exclusão.”
Outra iniciativa destacada foi a revitalização de espaços de convivência específicos para a terceira idade, com a ampliação de atividades para acolher mais idosos do município, independentemente da situação socioeconômica.
A primeira-dama enfatizou a necessidade de uma atuação conjunta entre o Poder Executivo, o Ministério Público, a sociedade civil e empresas privadas para o fortalecimento das políticas públicas para idosos. “O poder público pode muito mais quando caminha junto com a sociedade”, completou, citando também a importância de campanhas como o Leão Solidário, que estimula a destinação de parte do imposto de renda para projetos sociais.
Ao final de sua fala, Simone agradeceu a todos que apoiam a construção de uma cidade mais inclusiva e atenta às necessidades da população idosa. “Estamos em transição, e essa transição precisa alcançar mais resultados, mais pessoas, e transformar a vida dos nossos idosos”, concluiu.
Políticas Públicas
Coordenador do Centro de Apoio de Políticas Públicas e Direitos Humanos do Ministério Público do Estado de Goiás (MPGO), o promotor de justiça André Lobo abriu sua fala lembrando que temos poucas cidades no país que aderiram a esse programa da OMS e da Opas. Lobo esclareceu que quando o município adere ao programa, ele se compromete em fazer algumas mudanças simples que devem ser planejadas para que sejam cumpridas ao longo de um certo período.
O passo mais importante, disse o promotor, é que o município crie um planejamento coerente com seu orçamento. “É importante que a gente traga a visibilidade para esse programa. Já existem orientações de como as cidades podem participar, demonstrando que as adequações exigidas dos espaços públicos em geral são simples, com necessidade de estruturar os locais de assistências aos idosos como centro de convivência”, exemplificou.
De acordo com o representante do MPGO, atualmente as instituições de longa permanência (ILPs) são muito priorizadas. Há 35 dessas unidades em Goiânia e apenas dois centros de convivência e dois centros dia na capital. “A ideia de uma ‘Cidade Amiga da Pessoa Idosa’ também passa pela criação de instituições não asilares”, declarou o promotor.
Segundo ele, no ano de 2021, foi criado um projeto para ampliar o número de conselhos dos direitos da pessoa idosa, onde seus membros ainda continuam sendo capacitados com orientações sobre as regras dos fundos de captação dos recursos, muitos advindos do imposto de renda solidário. Entretanto, apesar das verbas existirem, ainda perdura a falta de informação sobre como ela deve ser acessada e utilizada. Para isso, o MPGO lançou um guia com orientações para a sua utilização.
Para finalizar, o promotor esclareceu que o MPGO tem vários trabalhos em andamento e está sempre à disposição de todos os órgãos para atuar em conjunto. “Estamos saindo de uma inversão na pirâmide demográfica e precisamos estar preparados para isso, enquanto ainda estamos na fase de transição”, alertou.
Posteriormente, foi passada a palavra ao público, que debateu ideias trouxeram melhorias e expressou reclamações. A coordenadora do Centro de Referência em Atenção à Saúde da Pessoa Idosa (Craspi) da Secretaria de Saúde de Goiânia, Zilda Rosário Lemos dos Santos, ressaltou que estamos vivendo uma era boa, do leão [Receita Federal] amigo da pessoa idosa.
“A gente precisa agora aprender como fazer aplicação dos valores destinados para comprovar os gastos com transparência. Temos muitos idosos abandonados e precisamos urgentemente investir na criação de mais centros dia para que eles não cheguem às instituições asilares, que deve ser a última opção”, finalizou Zilda dos Santos.
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okResultados positivos marcam encerramento do Prefeitura nos Bairros*
_Após quatro dias de serviços gratuitos, a população dos bairros Conquista, Cidade Jardim, Ayrton Senna e Jardim Laranjeira experimenta melhorias concretas em saúde, infraestrutura e bem-estar_
Mais uma edição do programa Prefeitura nos Bairros chegou ao fim nesta sexta-feira (25/4), após quatro dias de intensa ação nos bairros Conquista, Cidade Jardim, Ayrton Senna e Jardim Laranjeira. Durante esse período, a ação levou consultas médicas, atendimentos odontológicos, feira de adoção de animais, entre outros serviços essenciais, além de melhorias visíveis na infraestrutura local, como limpeza de áreas com mato, tapa-buracos, substituição de lâmpadas públicas e outros cuidados nas ruas.
As demandas apresentadas diretamente ao prefeito Velomar Rios durante o evento serão cuidadosamente analisadas, e medidas serão adotadas para atendê-las de forma eficaz e ágil, garantindo que as necessidades da população sejam atendidas.
Adilson, paciente do Centro de Dependentes Químicos de Catalão (CDQC), aproveitou a oportunidade para realizar uma restauração dentária. Ele ressaltou a importância do programa para a população local: “O Prefeitura nos Bairros é fundamental, especialmente para pessoas carentes como eu, que não podem pagar por tratamentos odontológicos. Estou muito satisfeito com o atendimento.”
Além dos serviços de saúde, o programa também ofereceu cortes de cabelo gratuitos, atendimentos sociais e atividades recreativas para as crianças, garantindo um ambiente mais acolhedor e integrado para todos.
A Secretária de Assuntos Comunitários, Suzete Elias, refletiu sobre o impacto positivo do programa: “Encerramos hoje, por enquanto, mais uma edição do Prefeitura nos Bairros dentro do CDQC, oferecendo todos os serviços possíveis para a comunidade. Mas a ação não termina aqui, em breve estaremos em outro bairro, levando os serviços diretamente para quem mais precisa.”
O Prefeitura nos Bairros vai além da simples oferta de serviços. Ele representa uma verdadeira oportunidade de transformação, levando atendimento direto e essencial a quem mais precisa, onde quer que esteja. Cada edição do programa reforça o compromisso da gestão municipal com a qualidade de vida dos cidadãos e a melhoria das condições de infraestrutura e serviços nos bairros.
E o trabalho não para na segunda edição. Em breve, uma nova edição será realizada, ampliando ainda mais os serviços e garantindo que mais pessoas possam ser beneficiadas.
261 VAGAS DISPONÍVEIS, OFERECIDAS PELA SECRETARIA DE TRABALHO E RENDA – SINE
1. Açougueiro desossador, trabalhar de seg a sex das 07h:30 às 18h e fim de semana. Colaborador – 01 vaga
2. Ajudante de pátio. Colaborador – 01 vaga
3. Assistente de vendas externas, saber pacote office, fazer planilhas e lidar com sistema. Colaboradores – 01 vaga
4. Atendente de balcão, horário: terça à domingo 13:00hs às 21:20hs, folga: segunda-feira, necessário ter referência, salário + hora extra + adicional noturno + prêmio assiduidade. Colaboradores – 02 vagas
5. Atendente/Auxiliar de frios, armazena, organiza, acompanha as validades dos produtos e realiza controle de estoques dentro das câmaras frias, mantém a limpeza e a organização do ambiente, trabalhar de 13h as 22h com 1h:40 de intervalo, escala de 6×1. Colaboradores – 01 vaga
6. Auxiliar de lavanderia. Colaboradora – 01 vaga
7. Auxiliar de lavanderia. Colaboradora – 01 vaga
8. Auxiliar de linha de produção, ter disponibilidade para trabalhar no turno das 16h às 23h:56 de seg a sex. Colaboradora – 08 vagas
9. Auxiliar de linha de produção para trabalhar na produção de manilhas de concreto. Colaborador – 02 vaga
10. Auxiliar de mecânico com experiência em mecânica de motos, perfil comunicativo, proativo, comprometido/pontualidade, remuneração salarial R$1.718,00 mais hora extra. Colaborador – 01 vaga
11. Escovista para trabalhar em loja de noivas. Colaboradora – 01 vaga
12. Carreteiro bi-trem com experiência, CNH “E”. Colaborador – 01 vaga
13. Chefe de serviço de limpeza, lidera e organiza a equipe de trabalho na realização da limpeza e conservação, acompanha checklist das rotinas, controla a distribuição de materiais e tarefas e escalas de colaboradores, ensino médio completo, experiência na função, desejável experiência em gestão de pessoas, horário de trabalho das 6h às 15h com 1h:40 de intervalo, escala de 6×1. Colaboradores – 01 vaga
14. Confeiteiro experiência comprovada em carteira. Colaboradores – 01 vaga
15. Consultor/vendedor, ensino médio. Colaboradores – 100 vagas
16. Consultor de vendas de serviços (plataforma de comercialização de energia) experiência previa em vendas e representação comercial, precisa de veículo próprio, CNH”AB”. Colaboradores – 03 vagas
17. Consultor de vendas com experiência na CTPS, será um diferencial ter interesse na área de estética. Colaboradores – 01 vaga
18. Consultor de vendas com experiência comprovada na CTPS, ensino médio completo, habilidades com vendas e metas, comunicação e comprometimento focado em resultados. Colaboradores – 01 vaga
19. Dentista, especialidades desejadas: ortodontia, implantodontia, endodontia, periodontia, prótese, clínica geral, orçamentista, etc. estrutura completa, alto fluxo de pacientes e suporte administrativo. Colaboradores – 01 vaga
20. Empacotador, trabalhar 2 turnos manhã/tarde. Colaboradores – 02 vagas
21. Empregado domestica para cozinhar e cuidar da casa, seg a sex no Bairro Alto do Boa Vista II. Colaboradora – 01 vaga
22. Empregado doméstico. (Bairro mãe de Deus). Colaboradora – 01 vaga
23. Empregada doméstica diarista para arrumar e lavar 2x na semana. (Bairro Ipanema). Colaboradora – 01 vaga
24. Empregado doméstico para arrumar, lavar e passar. Salário + vale transporte (R$398,00) + vale alimentação (R$524,00), trabalhar no Condomínio Paquetá, precisa de referências. Colaboradora – 01 vaga
25. Empregada doméstica, lavar, passar e arrumar, precisa de referências (Bairro Alto do Boa Vista). Colaboradora – 01 vaga
26. Expedidor de materiais de construção. Colaborador – 01 vaga
27. Estoquista, trabalhar em horário comercial de sex a sab, (CNH “AB”). Colaborador – 01 vaga
28. Estoquista. Colaboradores – 01 vaga
29. Farmacêutico com experiência. Colaboradores – 01 vaga
30. Garçom. Colaboradores – 01 vaga
31. Garçom. Colaboradores – 01 vaga
32. Ajudante de segurança eletrônica com experiência, preferencialmente ter condução própria ou morar nas proximidades do Pontal Norte. Colaborador – 01 vaga
33. Lubrificador, experiência na função, proatividade, boa comunicação, trabalho em equipe. Colaborador – 01 vaga
34. Manicure com experiência em trabalhar em salão. Colaboradora – 02 vagas
35. Marceneiro com experiência e auxiliar de marceneiro. Colaborador – 02 vagas
36. Montagens e solda (trabalho em altura). Colaborador – 01 vaga
37. Montador de estruturas metálicas com experiência. Colaborador – 01 vaga
38. Montador de paletes. Colaborador – 01 vaga
39. Motorista (motochapa), necessário CNH “D”. Colaborador – 01 vaga
40. Entregador de gás e água, CNH “AB”, disponibilidade de horário, trabalhar de seg a sex, sendo um sábado sim e um sábado não. Colaborador – 01 vaga
41. Motorista entregador (Gás), com experiência, CNH “AB”, disponibilidade de horário (domingos e feriados). Colaborador – 01 vaga
42. Entregador. Colaborador – 01 vaga
43. Motorista entregador de roupas, CNH “AB”. Colaboradores – 01 vaga
44. Oficial de serviços gerais, trabalhar de seg a sex, salário R$1.601,15 + 20% de insalubridade (R$303,60 mês), vagas disponíveis para PCD também. Colaboradores – 23 vagas
45. Oficial de serviços gerais e conservação, realiza e mantêm a organização de espaços coletivos, áreas de circulação, e demais ambientes internos e externo da empresa (refeitórios, banheiros, área de descanso entre outros). Colaboradores – 01 vaga
46. Oficial de serviços gerais, garantir a limpeza das áreas comuns, cuidar do pátio, entre outras atividades. Colaborador – 01 vaga
47. Operador de caixa, trabalhar horário 13:45 ás 22:15hs. Colaboradores – 01 vaga
48. Operador de caixa, trabalhar 2 turnos manhã/tarde. Colaboradores – 02 vagas
49. Operador de caixa para trabalhar das 13h às 22h. Colaboradores – 01 vaga
50. Operador de forno (biscoiteiro), trabalhar com produção de biscoitos. Colaboradora – 01 vaga
51. Operador de máquina de perfuração para trabalhar na usina hidrelétrica em Davinópolis, transporte todos os dias e refeição no local. Colaborador – 04 vagas
52. Operador de loja, atendimento ao cliente, embalar compras, organizar os carrinhos de compras no estacionamento, trabalhar das 13h às 22h com 1h:40 de intervalo, escala 6×1. Colaboradores – 01 vaga
53. Padeiro com experiência comprovada em carteira. Colaboradores – 01 vaga
54. Passador de roupa com experiência para trabalhar de seg a sex. Colaboradora – 01 vaga
55. Passadeira de roupa industrial com experiência, experiência em calandra, para trabalhar de seg a sáb. Colaboradora – 01 vaga
56. Pedreiro para trabalhar na usina hidrelétrica em Davinópolis, transporte todos os dias, café da manhã e almoço no local, salario r$1800,00. Colaborador – 01 vaga
57. Pintor de automóveis com experiência na área. Colaborador – 01 vaga
58. Professor de matemática com experiência na área de exatas. Colaboradores – 01 vaga
59. Recepcionista secretaria para trabalhar na escola de inglês, informática básica, ter experiência na parte administrativa, trabalhar de seg a sex 12h às 20h, sab das 8h às 12h. Colaboradores – 01 vaga
60. Repositor. Colaboradora – 01 vaga
61. Repositor de mercadorias. Colaboradores – 02 vagas
62. Repositor de mercadorias, abastecimento e organização das gôndolas, precificar e etiquetar produtos, retirar produtos do estoque, trabalhar de 13h as 22h, escala de 6×1. Colaboradores – 04 vagas
63. Serralheiro com experiência. Colaborador – 01 vaga
64. Servente de pedreiro para trabalhar na usina hidrelétrica em Davinópolis, transporte todos os dias, refeição no local. Colaboradores – 08 vagas
65. Ajudante de tapeceiro que saiba confeccionar capas de banco para carros. Colaboradores – 01 vaga
66. Técnico/instalador de fibras ópticas, ensino médio completo, CNH “AB”. Colaborador – 02 vagas
67. Técnico em segurança industrial com experiência de 1 ano na área de mineração ou formando na área. Colaboradores – 01 vaga
68. Técnico em mecânica com experiência na carteira de trabalho. Colaborador – 02 vagas
69. Vendedor interno com experiência, CNH “AB”. Colaborador – 01 vaga
70. Vendedor linha leve com experiência em vendas de peças de carro. Colaborador – 01 vaga
71. Vendedora interno para trabalhar em loja de roupas, ser comunicativa. Colaboradora – 01 vaga
Obs: Algumas vagas podem ter sido preenchidas sem aviso prévio. Necessário à apresentação do CPF.
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